Votre rôle

Rattaché·e au Directeur Général, vous êtes responsable du Service Interne de Prévention et Protection au Travail (SIPP). Vous conseillez et accompagnez la direction et les équipes pour garantir un environnement de travail sûr, adapté et conforme aux normes réglementaires, tout en veillant à la sécurité du public sur le site.

Vos missions principales  

• Gestion des risques : Réaliser les analyses de risques (postes de travail, chantiers), proposer des mesures adaptées aux travailleurs en situation de handicap et assurer le suivi des contrôles périodiques (machines, installations).
  
  

• Plans & Réglementation : Élaborer le Plan Global de Prévention (PGP) et le Plan d'Action Annuel (PAA), suivre l'analyse des risques psychosociaux (avec le CESI) et gérer les produits dangereux.
  
  

• Culture sécurité & Formation : Animer des actions de sensibilisation (Safety Days, affichage adapté), gérer la formation des secouristes et veiller à l'utilisation correcte des EPI et vêtements de travail.
  
  

• Urgences & Incidents : Organiser la prévention incendie et les exercices d'évacuation, gérer les trousses de secours, analyser les accidents du travail et proposer des actions correctives.
  
  

• Concertation : Participer activement au CPPT, collaborer avec les syndicats, les RH et l'équipe médico-sociale (ergothérapeute, assistant social).

Votre profil  
 

• Titulaire de l'attestation Conseiller en Prévention Niveau 2.
  
  

• Très bonne connaissance de la réglementation belge sur le bien-être au travail.
  
  

• Aisance relationnelle et pédagogie : Capacité d'adaptation et sensibilité aux besoins des personnes en situation de handicap.
  
  

• Présence terrain : Goût pour le contact direct avec les équipes opérationnelles.
  
  

• Rigueur, proactivité, sens de l'organisation et maîtrise des outils informatiques (Google Workspace).

Nous offrons 
  

• Un travail porteur de sens au sein d'une entreprise sociale engagée et bienveillante.
  
  

• Un CDI temps plein dans un cadre verdoyant unique à Bruxelles.
  
  

• Un salaire selon la CP 327.02 (Barème 15)
  
  

• Des chèques-repas, un abonnement téléphone, un abonnement STIB et une assurance groupe.

La Ferme Nos Pilifs est une entreprise de travail adapté qui a pour mission d'offrir des emplois utiles et valorisants à 150 travailleur·euses en situation de handicap. Notre mission est de créer un environnement de travail adapté, où chaque individu a la possibilité de s'épanouir professionnellement. Nos principaux métiers sont l'éco-jardinage, l'alimentation durable et des activités d'animation.

Votre mission

• Encadrer, motiver et soutenir une équipe de 2 à 5 travailleur·euses en situation de handicap.
  
  

• Participer activement aux projets d’aménagement extérieur, en apportant vos compétences et connaissances.
  
  

• Organiser et coordonner le travail, veiller à la qualité des prestations et au respect des délais.

• Assurer la formation continue des travailleur·euses, en les aidant à développer leurs compétences techniques.
  
  

• Garantir le respect des consignes de sécurité sur les chantiers.
  
  

• Veiller à intégrer et promouvoir des aménagements favorisant la biodiversité, la circularité et les pratiques écologiques.

La Ferme Nos Pilifs est une entreprise de travail adapté qui a pour mission d'offrir des emplois utiles et valorisants à 150 travailleur·euses en situation de handicap. Notre mission est de créer un environnement de travail adapté, où chaque individu a la possibilité de s'épanouir professionnellement. Nos principaux métiers sont l'éco-jardinage, l'alimentation durable et des activités d'animation.

Nous recherchons un·e chef·fe d’équipe - Aménagements extérieurs de jardins (Pavage, Bois, Clôtures,...)

Compétences requises : 

Vous possédez des compétences dans les domaines suivants :

• Création de pelouses et travaux de plantations.
• Pavage, installation de clôtures et travaux de maçonnerie paysagère.
• Menuiserie extérieure : construction de terrasses, pergolas, etc.
• Entretien de jardins (tonte, taille, désherbage, plantation) et en aménagements extérieurs.
• Taille, élagage et gestion des végétaux.

Sont un plus:

• Aménagements de toitures végétalisées.

• Création de pièces d’eau et travaux d’aménagement aquatique.

Votre profil  
 

• Vous êtes doté·e d’excellentes compétences relationnelles et avez une véritable vocation pour le travail d’équipe.
  
  

• Vous possédez le permis de conduire B. BE est un plus
  
  

• Vous avez une expérience significative dans le domaine des aménagements extérieurs et/ou de l’entretien de jardins.
  
  

• Vous possédez un diplôme secondaire ou supérieur (de préférence dans les secteurs du jardinage, de l’horticulture ou de l’aménagement extérieur).
  
  

• Vous faites preuve d’autonomie, d’organisation et avez un bon sens de l’initiative.
  
  

• Une expérience dans l’encadrement de personnes en situation de handicap est un atout.

Nous offrons 
  

• Un travail porteur de sens au sein d'une entreprise sociale engagée et bienveillante.
  
  

• La possibilité de développer vos compétences dans un environnement inclusif, valorisant le respect de la biodiversité, les pratiques durables.
  
  

• Un contrat de Remplacement temps plein.
  
  

• Entrée en fonction immédiate.
  
  

• Un salaire selon les barèmes de la CP327.02 (Barème 16).
  
  

• Chèques-repas.
  
  

• Abonnement STIB et un abonnement GSM.

Votre mission

Vous travaillez au sein des équipes de la boulangerie (3 jours/semaine) et de la biscuiterie (2 jours/semaine) :

• Sous la supervision du Responsable de la Boulangerie et du Responsable de la Biscuiterie, vous encadrez nos équipes de travailleur·euses en situation de handicap
  
  

• Vous participez au suivi administratif et logistique (gestion de stock, planning, traçabilité, commandes, suivi qualité et Afsca, …)
  
  

• Vous réalisez vous-même une partie de la production en boulangerie, pâtisserie et biscuiterie

La Ferme Nos Pilifs, Entreprise de Travail Adapté, située à Neder-over-Heembeek, engage pour sa boulangerie et sa biscuiterie, un moniteur·ice qui participe à la production et à l’encadrement de son équipe de travailleurs en situation de handicap.

Votre profil  
 

Conditions ACS et niveau d’enseignement CESS au maximum (les candidats ayant un niveau d’études supérieur au CESS ne pourront pas être pris en compte pour des raisons de subsidiation)

• Formation ou expérience en boulangerie-pâtisserie
  
  

• Capacité à encadrer une équipe de travailleur·euses de production (positionnement de chef d’équipe)
  
  

• Capacité à réaliser un travail physique (relativement) lourd
  
  

• Ouverture et affinité pour le travail avec des personnes en situation de handicap

Nous offrons 
  

• Un contrat de remplacement temps plein (38h)
  
  

• Des chèques-repas et abonnement STIB
  
  

• Salaire selon la CP327.02
  
  

• Horaire de jour
  
  

• Travail 1 week-end sur 2
  
  

• Entrée en service immédiate

La Ferme Nos Pilifs est une entreprise de travail adapté. Nous avons comme mission d’offrir un travail valorisant et rémunérateur à plus de 145 travailleur·euses en situation de handicap.

Notre Menuiserie B2B revalorise des bois bruxellois de construction afin de leur donner une nouvelle vie, sous forme de nichoirs, bacs de jardin ou même de cabane.

Nous sommes à la recherche d’un·e travailleur·euse en situation de handicap et détenteur d’une carte d’embauche du PHARE, pour compléter l’équipe de la menuiserie. 

Qualités requises

• Intérêt pour le travail du bois 
  
  

• Une formation ou de l'expérience en menuiserie est un plus
  
  

• Rigueur et précision
  
  

• Aptitudes manuelles, capacité à manipuler des charges et à travailler principalement debout

Condition d'embauche :  

•   Être en possession de la carte d’embauche (aussi appelée carte jaune) délivrée par le PHARE.